Intip 5 Trend Digital HR 2023 yang Bisa Dongkrak Kinerja Bisnis Perusahaan
- Welp Magazine
VIVA Bisnis – Digitalisasi proses dan sistem human resources (HR) atau sumber daya manusia dinilai mempermudah kinerja bisnis perusahaan. Khususnya dalam merekrut, membina, dan mempertahankan karyawan dengan lebih tepat dan efektif.
Chief Product Officer Mekari Aviandri Hidayat mengatakan, digitalisasi HR akan memperkuat kemampuan perusahaan melakukan manpower planning, atau perencanaan tenaga kerja. Sehingga operasional bisnis berjalan dengan lancar.
“Yang memastikan bahwa perusahaan selalu memiliki talenta-talenta memadai untuk menjalankan bisnis," ucap di Jakarta, Jumat, 27 Januari 2023.
Ilustrasi perusahaan rintisan atau startup.
- Freepik
Dia menjelaskan, digitalisasi HR akan membantu perusahaan untuk memperkuat hubungan dengan karyawan. Dengan menciptakan budaya kerja yang baik bagi kesejahteraan dan produktivitas karyawan.
Aviandry menambahkan bahwa digitalisasi HR memungkinkan sistem dan proses HR untuk berjalan seirama dengan fungsi-fungsi lain. Khususnya yang sudah bertransformasi digital terlebih dahulu.
“Kami mengamati bahwa perusahaan-perusahaan sudah mulai menerapkan teknologi terkini seperti data analytics dan artificial intelligence (AI), yang sebelumnya sudah dimanfaatkan oleh pemasaran dan penjualan, ke HR. Dengan adanya teknologi mutakhir tersebut, HR juga bisa meningkatkan akurasi perencanaan dan efektifitas penerapan strategi terkait pengelolaan SDM,” lanjut Aviandri.
